Januar og nytår er oplagt til at snakke om alt det nye, vi skal, alle de vaner, der skal laves om og jajaja, det er da også meget fint det hele. Men både du og jeg ved, at det bare - i rigtig mange tilfælde - er vanvittigt svært at ændre de pokkers vaner, og ofte lover vi mere, end vi kan holde. Og hvem har ikke prøvet at lave det samme nytårsforsæt flere år i træk? Nogle gange glemmer man bare, at det røg ud i sandet. I andre … [Read more...]
Nytåret er for mange af os en anledning til at evaluere året, der gik og overveje, hvad det næste år skal indeholde. Men når hverdagen melder sig, er det nemt at glemme både evaluering og overvejelser og bare flyde med. Da jeg var mellemleder, blev planlægning af det nye år lavet i samarbejde med topledelsen. Planen udsprang af virksomhedens overordnede mål og blev et krav til, hvad vi skulle nå. Udfra målet lavede jeg en … [Read more...]
”Ja!” vil mange kvinder nok svare - sådan indirekte - for det er i hvert fald meget ofte det, vi giver udtryk for i vores powerwoman stil, men hvorfor? Og hvorfor ikke vælge at kunne færre ting og så bruge andre menneskers hjælp? I dag skrives der rigtig mange bøger om, hvordan en kvinde er eller kan være en powerwoman, og der er både meninger for og imod. I ordbogen kan du finde synonymer med powerwoman som er succesfuld, … [Read more...]
Hun fik sit job præcis her midt i januar. Dagen efter hendes fars død. Og blev straks sat sammen med nogle af landets mest kyndige politikere … og største retorikere. Hun var 32 år gammel. Karrieremor. Og hamrende usikker. Indadtil. Det var i 1972, og det er dronningen, jeg skriver om – inspireret af et tv-program i forbindelse med hendes 40-års jubilæum. Jeg så kun slutningen af programmet, men det, der gjorde størst indtryk … [Read more...]
Snyd dig glad er en særdeles underholdende og anderledes bog inden for genren personlig udvikling. Den er kort, præcis og meget letlæselig, men alligevel konkret og fyldt med værktøjer, genveje og snydekoder til mere lethed, leg og lykke i hverdagen. Der er ingen løftede pegefingre eller opfordringer til hårdt arbejde. I stedet har forfatteren, Sebastian Overgaard, spækket bogen med eksempler, han selv har afprøvet. Eksempler, der … [Read more...]
Hvis vi ikke tør træde ud af komfortzonen, få vi aldrig det, vi gerne vil have. Medmindre det vi gerne vil have er mere af det samme, som vi altid har fået. “Jo mere vi arbejder med os selv, jo bedre får vi det. Og fordi jeg har arbejdet så meget med mig selv, har jeg i dag et helt fantastisk liv. Jeg er så afklaret med mig selv, at jeg aldrig har dårlige dage, får ondt i maven af nervøsitet, bliver ked af det eller … [Read more...]
Nu kunne jeg godt skrive et lille indlæg om, hvordan jeg har siddet og reflekteret over året, det gik. For der skete virkelig meget i 2011, hvor jeg bl.a. havde fornøjelsen af at blive mor for tredje gang. Men det vil jeg ikke skrive om her. I stedet synes jeg, at du skal bruge denne artikel som inspiration til dit kommende 2012. For når vi begår fejl, eller når vi bliver kastet ud på dybt vand, er det jo ikke altid så vigtigt, hvad … [Read more...]
I en travl hverdag kan du let komme til at træffe en lang række mindre og tilsyneladende ubetydelige valg uden at tænke på din overordnede vision, som du har for dit liv. Hvis du i en lang periode træffer mange små valg, kan det føre til, at du en dag vågner op og ser dig om og opdager, at du befinder dig et helt andet sted i dit liv, end du i virkeligheden ønskede. Måske har du sat dig så hårdt i det økonomisk mht bolig, … [Read more...]
Jeg elsker temafester, og julen er en af dem. Der er bestemte retter, farver, sange, historier og traditioner, der hører sig til – og det gør det ligesom letere at holde jul (selv om der også er mange moderne dilemmaer involveret, når familier mødes). Tænk, hvis vi skulle finde på det hele fra bunden. Overveje om vi skulle åbne 48 eller 3 låger i kalenderen, fejre advent om mandagen eller om fredagen, have skaldyr eller kinesisk til … [Read more...]
Jeg er startet i nyt job per 1. december … og processen frem mod dette er min bedste professionelle beslutning i mange år. 2011 har været et vendepunkt i min karriere – eller måske snarere en rundkørsel. I påske besluttede jeg at sige op i den virksomhed, hvor jeg havde været ansat i 7½ år – en virksomhed, som jeg er stolt af at have været med til at forbedre såvel finansielt, kundeservicemæssigt som kulturelt – og samtidigt … [Read more...]
Mange mellemledere bøvler med, om hensynet til familien eller medarbejderne vejer tungest. Og det bliver særlig udtalt i juleferien. I de år jeg selv var leder, lovede jeg hvert år mig selv, at jeg ikke ville deltage i julevagtplanen. Særligt fordi jeg arbejdede mange timer til hverdag, og min familie ofte måtte undvære mig. Derudover havde jeg præsteret et år under julemiddagen at rejse mig og tage et opkald fra USA (som jo først … [Read more...]
Det kan godt være, at mange tager lidt ekstra på og løber ekstra stærkt i denne søde juletid, men hvorfor ikke stoppe op og se lidt anderledes på tingene? I december kan det være svært at få kabalen til at gå op, fordi vi gerne vil det hele - eog helst på den halve tid. Gaverne skal nås og helst også gerne pakkes ind i en flot indpakning. De sidste arbejdsmæssige gøremål skal i hus, inden vi skal holde en uges ferie, og så … [Read more...]
Er du god til at bede om en undskyldning? Har du tænkt på den effekt, det kan få både på dig og den anden person, hvis du beder om en undskyldning, hvis du har følt dig dårligt behandlet? I situationen kan det føles nærmest uoverskueligt at bede om en undskyldning...men hvorfor egentligt? Hvad er det, der er så farligt ved at sætte foden ned og bede et andet menneske om en undskyldning? Prøv at vende den om; et menneske kommer til … [Read more...]
"Hvis plan A ikke virker, så husk der er er 27 bogstaver mere i alfabetet". Det sætning faldt jeg over forleden, og den har hængt ved lige siden. Den minder mig sådan om at holde fast i det, jeg tror på og blive ved – trods modstand ved A, B, C, D, E … For det er jo med idéer og initiativer som med små babyer. De bliver født fuldstændig hjælpeløse og skal virkelig – v i r k e l i g – nurses for at blive stærke og … [Read more...]
Jeg fik en erkendelse for et par måneder siden. En af de der virkelig transformerende af slagsen. Derfor vil jeg gerne dele den med dig. Jeg synes ellers, at jeg er en ret god mor, med stor kærlighed for mine to børn. Jeg prøver at finde balancen mellem arbejde og fritid. Jeg er meget dedikeret til mit arbejde. Min forretning er jo også et af mine børn, så jeg må erkende, at det ofte er arbejdet, der vinder. … [Read more...]
I min sidste artikel opfordrede jeg dig til, at gå efter den forfremmelse, du ønsker, i stedet for at sidde og vente på at blive opdaget. Denne gang får du det lovede interview med Kirsten Kruse, som er Corporate HR Manager hos Unibake og netop går efter det, hun ønsker. Jeg møder Kirsten en dejlig solskinsmandag i november, på hendes kontor i Horsens, og bliver øjeblikkeligt fascineret at hendes perfekte mix af imødekommenhed, … [Read more...]
For et par år tilbage var jeg til en privat fest ved en veninde og hendes sambo. Det er sådan noget der potentielt kan blive rigtig rigtig sjovt. Eller pinligt. Denne her fest efterlod mig midlertidigt med en følelse af … overraskelse? I løbet af festen havde min veninde og jeg, lad os bare kalde det en… interessant, samtale med min venindes tidligere sambo, Sid. Inden jeg afslører, hvad det var, Sid sagde, som var så … [Read more...]
I en travl hverdag kan du let komme til at træffe en lang række mindre og tilsyneladende ubetydelige valg uden at tænke på din overordnede vision, som du har for dit liv. Hvis du i en lang periode træffer mange små valg, kan det føre til, at du en dag vågner op og ser dig om og opdager, at du befinder dig et helt andet sted i dit liv, end du i virkeligheden ønskede. Måske har du sat dig så hårdt i det økonomisk mht. bolig, biler … [Read more...]
”Ih, hvor har det dog regnet hele sommeren …” Denne artikel er en hyldest til de små sejre; til alle de små succeser vi oplever i hverdagen, men ofte glemmer eller gemmer – fordi … Ja, fordi hvad? Jeg tænkte over det forleden dag, da vi på det lille kontor talte om fremtiden. Min medpartner var i samme grå og små-klamme humør som den tåge, der lå tæt over Tåsinge. Han mukkede over, at der var så meget, der var op ad bakke. … [Read more...]
BØRNENE BETALER PRISEN. Det var for nylig overskriften på B.T.s forside – under 6 billeder af 6 kvindelige politikere. Mit spørgsmål er meget enkelt: Kunne du forestille dig den overskrift sammen med 6 billeder af 6 mandlige politikere? Jeg har aldrig set sådan en forside. Eller artikel. Med mænd. Men jeg læste engang en rosende artikel i Børsen om en mandlig leder – en moderne rollemodel, blev han fremhævet som – der … [Read more...]
Jeg vender i denne uge igen tilbage til Lises fantastiske indlæg for nu 3 uger siden. Et indlæg, der bliver ved med at give mig stof til eftertanke … og i denne omgang lige så meget Morten Lunds reaktion herpå som selve indlægget. Hold da kæft hvor var det sjovt! Men han har en vigtig pointe – vi kvinder snakker, og vi snakker alt alt for meget – i hvert fald til mændenes smag! Jeg vedkender mig, at jeg endda er i den tunge ende … [Read more...]
Hvis du dagdrømmer om en forfremmelse, så gå målrettet efter den i stedet for at sidde og vente på at blive “opdaget”. Vi kender allesammen historien om medarbejderen, som er blevet tilbudt en lederstilling, nærmest ud af det blå. Faktisk har fagforeningen Lederne lavet en undersøgelse og adspurgt 3040 ledere om deres forfremmelse, hvoraf 66% svarede, at de var blevet tilbudt deres første lederjob uden aktivt at have søgt det. … [Read more...]
For nylig holdt jeg et foredrag for 60 ledere, det var fredag sidst på eftermiddagen, og de havde været igang med et kursusforløb fra tidlig morgen til sen aften i tre dage. Mit gæt er, at langt de fleste egentlig hellere ville hjem, og at det at skulle lytte til (endnu) en ledelseskonsulent måske ikke rangererede sådan rigtig højt lige på det tidspunkt. Men et enkelt budskab og et enkelt spørgsmål fik ikke desto mindre gang i en … [Read more...]
Uden at stikke pølsefingerene ned i gryden med ligestillingssuppe, så er der en tendens til, at mænd dyrker deres titler mere end kvinder. Måske fordi en lang titel giver respekt og slår ens position fast, når man netværker eller skal præsentere sig selv for nye mennesker. Eller gør den? Personligt har jeg altid været fløjtende ligeglad med titler. Korte som lange. Da jeg var ansat var jeg bare kreativ – ligesom alle de … [Read more...]
I sidste uge havde Lise et fantastisk indlæg med et referat fra et Protocol-undergruppe-netværksmøde. Et indlæg, der skabte en del debat både her på sitet og på Facebook og andre medier! Hvorfor? Fordi den ramte plet! Og provokerede. Vi kvinder bruger en del timer på at træne, smøre creme ud, tælle kalorier, spise fiskeolie, rette bryn, spise 6 stk grønt - alt sammen for at være mest mulig attraktiv som kvinde – ikke for at … [Read more...]
Nyeste kommentarer